Corgi, uma startup de seguros de São Francisco que passou pela Y Combinator em 2024, começou este ano com uma taxa de receita projetada de cerca de US$ 45 milhões e, de acordo com para Forbesdeverá terminar o ano perto de US$ 450 milhões.
O crescimento nessa curva sobrecarrega todos os processos de uma empresa, e o executivo geralmente responsável por manter esses processos intactos é o COO.
Em 2026, as empresas voltaram a contratar para essa função. De acordo com Índice de rotatividade global de COO de Russell Reynoldsas empresas nomearam 146 novos COOs, o maior número em sete anos.
O mandato médio estendeu-se para 4,1 anos, o mais longo desde que a empresa começou a monitorizá-lo, e cerca de 80% dos cargos de COO nas empresas S&P 500 vão para candidatos internos, pessoas que já sabem onde os processos de uma empresa falham.
Nas startups, a função em muitos casos parece diferente. O COO costuma ser uma das primeiras contratações seniores, e escalar significa desenvolver funções financeiras, jurídicas, de contratação e de suporte. Numa empresa de serviços, isso pode significar abrir um centro de entrega num novo país e enchê-lo de engenheiros em poucos meses.
Os 15 COOs a serem observados em 2026 estão cada um expandindo algo específico este ano, desde centros de engenharia nearshore no México e na Colômbia até seguros nativos de IA, revisão jurídica e plataformas de folha de pagamento.
Várias das suas empresas abriram novos escritórios, levantaram grandes iniciativas ou reorganizaram a sua liderança nos últimos 12 meses, e o COO é o executivo encarregado de fazer com que esse crescimento se mantenha.
Brad Lightcap, anteriormente OpenAI
Brad Lightcap ingressou na OpenAI em 2018 como chefe financeiro, depois de trabalhar com Sam Altman na Y Combinator, e tornou-se COO em 2022. Ele construiu as primeiras versões da maioria das equipes de negócios da empresa, incluindo finanças, jurídico, pessoas, segurança, entrada no mercado, assuntos governamentais e parcerias.
Em agosto deste ano, ele anunciou que estava saindo após cerca de oito anos para “começar algo novo”, encerrando uma das carreiras operacionais mais observadas em tecnologia.
David Burns, Sharon AI
Sharon IAa empresa australiana de infraestrutura de IA listada na Nasdaq, nomeada David Burns COO a partir de 7 de setembro de 2026. Ele chegou após a temporada de assinaturas: em julho e agosto, a empresa anunciou contratos de nuvem de cinco anos no valor de US$ 1,32 bilhão e US$ 373 milhões.
Burns passou mais de 35 anos em empresas como IBM e Telstra, mais recentemente como executivo do grupo Telstra Enterprise. “A IA está avançando em um ritmo diferente de qualquer mudança tecnológica que experimentei em minha carreira”, disse ele quando a nomeação foi anunciada.
Rajeev Ranjan, Ness Engenharia Digital
Rajeev RanjanCOO em Ness Engenharia Digitalpassou cerca de 25 anos na Infosys, chegando a vice-presidente executivo e administrando seus negócios de manufatura na Índia e no Japão, antes de ingressar na Ness como COO em agosto de 2023. Ele supervisiona a entrega global, a excelência em engenharia e a cadeia de fornecimento de talentos da empresa.
Essas responsabilidades aumentaram em outubro de 2025, quando a Ness, líder global em trazer inteligência para engenharia de dados e software, abriu a sua sede no México, em Guadalajara.
Maria Camila Ramirez, Ontop
Maria Camila Ramírez é COO de No topoa startup que permite que empresas contratem, paguem e gerenciem empreiteiros em todo o mundo sem criar entidades locais.
Nos últimos dois anos a empresa tem focado em crescer de forma eficiente, alcançando rentabilidade. Esse modelo coloca as operações no centro do crescimento da empresa: à medida que mais empresas usam o Ontop para administrar equipes internacionais, o trabalho de Ramirez é garantir que a plataforma, os pagamentos e as pessoas por trás deles sejam dimensionados.
Emily Heath, brilho
Glow, uma startup de segurança de endpoint fundada em 2025, saiu do sigilo em julho de 2026 com uma Série A de US$ 180 milhões com uma avaliação de US$ 1,2 bilhão, apoiada por Sequoia, Cyberstarts, Greenoaks e Redpoint. Sua COO, Emily Heath, foi anteriormente diretora de segurança da informação na United Airlines e na Docusign, fez parte do conselho da Wiz durante sua venda ao Google e foi sócia da Cyberstarts.
A empresa de Palo Alto tem quase 100 funcionários, cerca de 70% deles em Israel, e suas implantações normalmente cobrem dezenas de milhares de dispositivos, então Heath está escalando uma equipe dividida em dois países tão rápido quanto os clientes lançam o produto.
Rick Folgmann, fique coberto
Rick Folgmann foi chefe de operações da Hippo Insurance durante o período que antecedeu sua listagem pública de 2021 por meio de uma fusão com a Reinvent Technology Partners Z. Ele trouxe essa experiência para a Get Covered em abril de 2023, ingressando na insurtech de Nova York como COO para supervisionar as operações diárias à medida que ela se expande em habitações multifamiliares. Há muito tempo ele busca um líder inovador em escalabilidade.
Fique coberto é a plataforma de risco de IA para gerenciamento de propriedades que elimina a carga administrativa das equipes locais e maximiza o lucro operacional. Os 25 anos de Folgmann em serviços financeiros ficam evidentes na forma como ele descreve o trabalho: tornar o seguro mais fácil de comprar e mais fácil de monitorar.
Bob Reisenweber, Fonte Meridiano
Bob Reisenweber é COO da Meridiano de origemuma empresa de software que cria aplicativos de big data, análise e aprendizado de máquina para clientes de ciências biológicas e saúde, entre outros. A empresa tem centenas de engenheiros em escritórios nos subúrbios de Filadélfia, Medellín, Rionegro e Quito.
Manter essa presença significa manter a conformidade com HIPAA e CCPA consistente em quatro países, e a Source Meridian ajudou os clientes a obter certificações SOC 2 e HITRUST juntamente com as suas próprias.
Rachi Messing, Altorney
Rachi Messing cofundou a Altorney em 2022 com seu irmão Shimmy para corrigir a forma como as equipes das empresas analisam documentos para litígios, investigações e conformidade, e atua como COO da empresa. A empresa administra duas soluções: plataforma de advogados para revisores jurídicos avaliados e MARC, uma plataforma de inteligência documental.
Em uma comparação com a revisão totalmente manual de uma empresa Fortune 500, Altorney diz que o MARC reduziu os custos totais de revisão em 62% e concluiu um trabalho de três semanas em três dias. O dimensionamento de ambas as plataformas geralmente depende de Messing.
Ralf Kordsmeier, ADvendio
Ralf Kordsmeier ingressou na ADvendio como COO em fevereiro de 2022, após dirigir operações comerciais na Alemanha e na República Tcheca para a Sinnerschrader Commerce, parte da Accenture. ADvendio é a plataforma líder de gerenciamento de publicidade nativa do Salesforce, projetada para automatizar o ciclo de vida completo das operações de anúncios para editores de mídia, emissoras, operadores de mídia externa e redes de mídia de varejo.
Kordsmeier trabalha com o CEO Bernd Bube no roteiro estratégico e na entrada na América do Norte. Certa vez, ele descreveu a empresa como um lugar onde “você causa impacto e vê resultados imediatamente”, com equipes julgadas pelos resultados e não pelos resultados.
Suresh HP, Sonata Software
A Sonata Software nomeou Suresh HP seu COO em abril deste ano, em um movimento que também tornou Rajsekhar Datta Roy o CEO da empresa em maio. Formado pelo IIT Kanpur com mais de 35 anos em TI, Suresh ocupou cargos de liderança na Infosys, Motorola e LTIMindtree antes de ingressar na empresa com sede em Bengaluru.
Seu portfólio abrange contratação, automação, infraestrutura de TI, privacidade de dados e segurança da informação, além de criação de centros de inovação e treinamento de líderes.
Tyler Simpson, Laboratórios Noosfera
Tyler Simpson deixou a Meta para cofundar a Noosphere Labs, uma startup na área de Seattle que trabalha no que chama de inteligência física centrada no ser humano, e se tornou seu COO quando a empresa anunciou sua equipe de liderança em outubro de 2026.
Ele passou mais de 11 anos na Microsoft e anteriormente foi cofundador e CTO da Luum, adquirida pela HealthEquity. Numa empresa tão jovem, seu trabalho começa com a construção da estrutura operacional desde a primeira contratação.
Cooper Keller, Tecnologias Divergentes
Divergent, o fabricante de Los Angeles que imprime veículos e estruturas aeroespaciais em 3D, promoveu Cooper Keller a COO em junho de 2026.
A sua missão vai desde a engenharia de aplicação e gestão de programas, passando pela cadeia de fornecimento, garantia de qualidade e produção, o que o torna responsável por transformar a tecnologia de impressão da Divergent em peças que os clientes podem encomendar em grandes quantidades.
Joel Molinoff, iCOUNTER
A iCOUNTER, empresa de segurança cibernética com sede em Dallas, nomeou Joel Molinoff COO em junho de 2026. Ele traz quase 30 anos em segurança e risco, incluindo cargos na NSA e na Casa Branca, seis anos como diretor de segurança da informação da CBS Corporation e um período de crescimento de produtos de risco de terceiros na BlueVoyant.
A iCOUNTER cria inteligência contra ameaças voltada para ataques direcionados e fraudes financeiras, inclusive nas redes de fornecedores dos clientes.
Emily Yuan, Corgi
Emily Yuan cofundou a Corgi com o CEO Nico Laqua em 2024, e a empresa obteve aprovação para operar como uma seguradora licenciada em julho de 2025. O dinheiro veio rapidamente: uma semente de US$ 108 milhões e Série A em janeiro de 2026, uma Série B de US$ 160 milhões em maio e uma extensão de US$ 106 milhões em junho, quando a Corgi foi avaliada em US$ 2,6 bilhões e girava em cerca de US$ 100 milhões em receita anualizada.
Além de sua sede em São Francisco, a empresa agora possui escritórios em Salt Lake City, Atlanta, Chicago, Dallas, Nova York e Londres, uma área operacional que pertence a Yuan.
Alice Choi, presente ao vivo
Vida atuala empresa de Palo Alto que combina IA desenvolvida especificamente com especialistas humanos para produzir comunicações científicas e médicas, nomeada Alice Choi COO em setembro de 2026. Choi começou na academia, obtendo um mestrado e um doutorado, depois passou muitos anos trabalhando em comunicações médicas, construindo sua carreira na McCann Health e na rede Omnicom e atuando como COO antes desta função.
A Prezent Vivo já trabalha com mais de 150 empresas de ciências biológicas, incluindo 45 das 50 maiores organizações biofarmacêuticas do mundo, e o trabalho de Choi é dimensionar a entrega de seu software de IA, serviços especializados e modelos de consumo flexíveis, sem perder a precisão científica que esses clientes exigem. O CEO Rajat Mishra a chamou de “uma força poderosa na expansão da presença da Prezent Vivo no mercado”.
Divulgação: todas as imagens do perfil COO foram retiradas do LinkedIn
Imagem em destaque: ilustração gerada por IA
